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Bienvenido a
el cambio de Eternis

eternis.com


"Haz que la gente se sienta mejor en todos lados"
es nuestra descripción del trabajo.

Nuestra Visión abarca tocar vidas en todo el mundo, y el viaje comienza en casa, ¡haciendo que los empleados se sientan mejor!

Una organización es solo tan buena como su gente. En Eternis, tomamos esto diciendo muy en serio y nos esforzamos por crear un ambiente que sea positivo, alentador y desafiante. En Eternis, el aprendizaje y el crecimiento van de la mano. Brindamos muchas oportunidades de desarrollo para permitirles a los empleados aprovechar todo su potencial para aprender nuevas habilidades y lograr más. Esto facilita a los empleados maximizar sus capacidades y crear carreras profesionales exitosas para ellos mismos.

Nos esforzamos por crear un entorno de alto compromiso a través del trabajo en equipo y fomentamos una cultura de propiedad e innovación que genera valor para nuestro negocio y nuestros clientes. Eternis ofrece un entorno positivo y enriquecedor donde las ideas cobran vida. Trabajamos en estrecha colaboración con firmas globales de consultoría para ser el empleador de elección con un excelente entorno de trabajo. En Eternis, si tienes la unidad para tener éxito, estás en el lugar correcto.

Dirigimos de manera diferente con previsión y propósito. Nuestra cultura de OATHS* (Apertura, Autenticidad, Confianza, Humildad y Velocidad) infunde pasión en cada empleado y los guía a través del camino correcto para actualizar nuestra Visión.

Nuestros valores principales de
OATHS

  • La apertura, la autenticidad, la confianza, la humildad y la velocidad (JURAMENTOS) son los factores guía para alcanzar nuestra visión.

  • 5.
    Velocidad

    En nuestro viaje para actualizar nuestra visión, actuaremos rápidamente con una priorización nítida y una capacidad de respuesta sin igual

  • 1.
    Sinceridad

    La nuestra es una organización que fomenta la comunicación audaz en ambos sentidos y una cultura de transparencia.
    Se pone gran énfasis en la crítica / retroalimentación concurrente para mejorar continuamente el proceso de toma de decisiones

  • 4.
    Humildad

    Si bien es nuestro esfuerzo constante para alcanzar nuevas alturas en términos de nuestras ambiciones comerciales, creemos que es igualmente importante acercarse a ellos con un cierto sentido de humildad y equilibrio. Seremos lo suficientemente humildes para buscar y brindar ayuda cuando sea necesario.

  • 2.
    Autenticidad

    Creemos firmemente en la toma de decisiones basada en un examen meticuloso de los hechos con una rendición de cuentas clara.

  • 3.
    Confianza

    El éxito se fomenta mejor en un entorno positivo donde los equipos aprenden juntos y operan en un entorno de confianza y comunicación. Cuando existe confianza entre los empleados, la administración y los clientes, la empresa en su conjunto prospera. Esta es la piedra angular de nuestro viaje hacia nuestra Visión.

O A T H S


Si posee el impulso y las ambiciones profesionales y desea unirse a este entorno emocionante y desafiante, complete los detalles a continuación y adjunte su currículum: